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Our Thoughts Are With You

If you’ve been impacted by the ongoing wildfires, please see our California Wildfire Recovery Resource Guide.

从这里开始

为您而设计

雇主在帮助工人为退休储蓄方面发挥着重要作用。虽然 CalSavers 的创建是为了帮助员工，但它的设计目的是让所有雇主尽可能轻松。

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方便快捷

雇主的作用有限：通过添加和维护他们的员工名册并通过简单的工资扣除提交缴款来促进计划。

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没有雇主费用

没有雇主费用，雇主也不向员工账户缴款。

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持续支持

您可以通过提示、模板和支持访问对您的角色的详细描述，以便您可以专注于经营您的业务。

只需几个简单的步骤

根据法律，符合条件的加州雇主必须在特定截止日期前注册并促进计划活动。设置您的帐户既快速又简单。首次完成这些步骤后，您将通过添加和删除员工以及在每个支付周期提交工资扣除来维护您的帐户。

您作为雇主的角色 video.png file-alt.png

确定授权状态

并非所有雇主都被要求参与。只有不支持退休计划且在加州有一名或多名员工的雇主才必须加入CalSavers。

注册您的公司

注册只需几分钟。您将需要您公司的联邦雇主识别号或税务识别号 (EIN/TIN) 以及您的 CalSavers 访问代码。

添加员工信息

注册时，您将提交每位符合条件的员工的信息。这将开始自动注册过程。然后，员工将有 30 天的时间来决定参与或退出。如果他们没有做出选择，他们将自动加入该计划。

提交员工缴款

添加员工信息后，您将开始通过银行转帐促进每个工资核算周期的工资扣除。这些扣除额将添加到员工的账户中，并根据他们的选择进行投资。

雇主不负责回答有关该计划的问题、管理投资选择、处理分配或提供投资/税务建议。您的员工将直接通过 CalSavers 计划维护他们的帐户。

规定期限

你在2022年向EDD汇报了多少员工？

每年春季，我们都会根据雇主提交给就业发展局(EDD)的前一年季度雇员数据来评估雇主授权状况。*新获授权的雇主(例如新成立的业务或最近雇用超过五名雇员的雇主)的注册截止日期为12月31日。雇主将从当年春季开始通过美国邮件和/或电子邮件收到他们的正式注册信息。

如果您的截止日期是：

2020 年 9 月 30 日
2021 年 6 月 30 日
2022 年 6 月 30 日
2022年12月31日

合规执法正在进行中。

立即注册您的公司。

如果您的截止日期是：

2023年12月31日

报名材料已寄出。

立即注册您的公司。

不确定您的截止日期？

查看您的通知或联系我们

clientservices@calsavers.com
或者
(855) 650 - 6916

未在指定截止日期前履行职责的雇主将受到执法行动，其中包括经济处罚。

 

*根据州法规，雇主资格基于雇主全年的平均雇员人数。该数字是根据雇主在上一日历年的前四份 DE9/DE9C 申请中向就业发展部报告的雇员人数平均计算得出的。

从2023年1月1日开始注册CalSavers。

2022年，加州通过立法 (SB-1126)，将CalSavers的强制范围扩大到至少有一名员工的雇主。

从2023年1月1日起，平均有1-4名员工(根据上一历年向EDD报告的数据)的雇主，如果没有获得豁免，可以在CalSavers注册。

拥有1-4名员工的雇主的注册截止日期为2025年12月31日。

你可以注册你的公司，如果你....

  • 不提供雇主赞助的退休计划，以及
  • 雇佣至少一名18岁以上的员工

如果…则贵公司可豁免参与

  • 赞助符合资格的退休计划，或
  • 关门了或者被卖了，或
  • 除业主外，没有任何雇员，或
  • 被分类为政府实体、宗教组织或部落组织。

想要在收到正式注册包之前加入CalSavers的公司可以先申请一个唯一的访问码，然后创建一个账户。您还需要您的企业FEIN注册。

如果您的公司简介没有在我们的系统中找到，这可能意味着您的公司目前不需要加入，或者您的信息与我们从EDD获得的信息不匹配。您的业务状况将在2023年春季重新评估。届时，您将有资格加入CalSavers，我们将通过美国邮件和电子邮件将您的注册信息发送给您。

如果您认为您的公司符合资格并希望进行注册，请提交申请添加您的公司。

符合一项或多项豁免条件的企业可以提交正式的豁免申请。要创建豁免请求，您需要您的企业FEIN和 唯一的访问代码。

通过提交豁免申请，您是在传达您的公司目前不需要参加CalSavers。某些豁免申请需要证明文件来核实豁免。雇主须在评估申请及作出裁定后才可获豁免。如果您公司的豁免状态在2025年12月31日之前发生变化，则可能有资格参加。我们将根据您提交给EDD的员工数据的年度审核通知您。**

*如何确定雇员资格?

每年春季，我们会根据雇主向就业发展局(EDD)提交的前一年*的季度数据，评估雇主授权情况。雇主地位是基于雇主前一年的平均雇员人数。这个数字是通过雇主在前一个日历年向EDD报告的四份DE9/DE9C文件中报告的员工数量的平均值计算得出的。

 
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CALSAVERS 退休储蓄信托法案

CalSavers 是根据州法律设立的，旨在解决未来许多居民将出现的日益扩大的退休储蓄缺口。

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简单而值得信赖的退休储蓄方式

CalSavers 的创建是为了确保所有加州人都能以一种简单的方式为他们的未来储蓄。

了解有关储蓄者体验的更多信息 video.png file-alt.png

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  • 如果员工不选择退出，他们将在 30 天后自动注册，并将通过雇主提供的工资缴款开始储蓄。
  • 员工可以随时选择退出和重新加入。
  • 储蓄账户是以他们的名义设立的罗斯 IRA（税后）。 （储户可以重新定义为传统的 IRA。）
  • 默认储蓄率为总工资的 5%。储户可以随时更改利率。
  • 员工可以随时选择退出和重新加入。
  • 储蓄者可以在线、通过电话或使用 CalSavers 移动应用程序管理他们的帐户。

采取下一步行动

开始促进

开始促进CalSavers。

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与我们的客户服务团队会面，了解有关该计划和您的职责的更多信息

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经常问的问题

还有更多问题？我们有一个多语言支持团队随时准备回答您的问题并帮助您使用 CalSavers 帐户。

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